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Meditrust

Questionnaire de satisfaction : +50 questions et exemples.

Choisissez les questions utiles à votre activité, téléchargez un modèle et transformez les réponses en actions. Une banque de questions pour composer une enquête courte, pas un formulaire de 50 questions à envoyer.

Par Yohan · Publié le 10 octobre 2023

Une professionnelle prépare un questionnaire sur son ordinateur

Écouter. Comprendre. Agir.

Téléphone présentant un questionnaire de satisfaction
Comment s’est passée votre expérience ?Très bienÀ améliorerQuestionnaire privé

Votre exemple de questionnaire de satisfaction, prêt à utiliser.

Téléchargez un exemple prêt à imprimer ou choisissez une version modifiable. Adaptez les questions à vos clients, patients ou usagers et à l’expérience que vous souhaitez mesurer.

Aperçu du modèle Meditrust de questionnaire de satisfaction, une page
Aperçu du document (1 page)

Le modèle PDF à imprimer

Un exemple de questionnaire prêt à l’emploi pour recueillir facilement les retours de vos clients, patients ou usagers.

Télécharger le modèle de questionnaire de satisfaction en PDF
Microsoft Word

Le modèle Word à personnaliser

Une version modifiable est disponible dans notre guide dédié avec des conseils et variantes par secteur.

Modèle de questionnaire de satisfaction Word
Extrait du modèle (aperçu)

Votre expérience nous aide à améliorer notre accueil et nos services. Merci de répondre aux questions qui concernent votre visite ou prestation. Le commentaire final est facultatif.

  1. Globalement, êtes-vous satisfait de votre expérience ?
  2. Comment évaluez-vous la qualité de notre accueil ?
  3. Le délai annoncé a-t-il été respecté ?
  4. Le produit ou la prestation a-t-il répondu à votre besoin ?
  5. Que pourrions-nous améliorer ?
  6. Souhaitez-vous ajouter une remarque ?

Que mesure un questionnaire de satisfaction ?

Un questionnaire de satisfaction recueille un retour sur une expérience précise : accueil, délai, produit ou prestation. Il aide à comprendre ce qui fonctionne et ce qui mérite d’évoluer. Ce retour privé se distingue d’un avis public.

Mesurer l’expérience

Évaluer la qualité de vos services, l’accueil, le délai, le produit ou la prestation.

Comprendre les points de friction

Identifier ce qui fonctionne bien et ce qui peut être amélioré.

Choisir une amélioration

Transformer les retours en actions concrètes pour une meilleure expérience.

+50 exemples de questions pour votre enquête de satisfaction.

Choisissez les questions utiles à votre objectif. Cette banque contient 50 propositions à adapter : elle ne constitue pas un questionnaire de 50 questions à envoyer. Chaque exemple précise le format de réponse et son utilité.

Exemple de question

Quel type de client êtes-vous ?

Type de réponse

Choix unique : nouveau client, client régulier, non concerné.

Utilité

Adapter l’analyse à votre relation avec la personne.

Contexte et profil du répondant

Voir les 10 questions de cette famille

Quel type de client êtes-vous ?

Type de réponse
Choix unique : nouveau client, client régulier, non concerné.
Utilité
Adapter l’analyse à votre relation avec la personne.

Quelle expérience souhaitez-vous évaluer ?

Type de réponse
Choix unique : achat, visite, rendez-vous, prestation, autre.
Utilité
Rattacher le retour à une expérience précise.

Quand cette expérience a-t-elle eu lieu ?

Type de réponse
Date ou période approximative.
Utilité
Situer le retour sans demander une information inutile.

Quel service ou établissement avez-vous utilisé ?

Type de réponse
Choix unique parmi les services concernés.
Utilité
Orienter le retour vers la bonne équipe.

Comment avez-vous découvert notre activité ?

Type de réponse
Choix unique : recommandation, recherche, passage, autre.
Utilité
Comprendre les points de découverte utiles à votre objectif.

Quel était votre besoin principal ?

Type de réponse
Réponse courte facultative.
Utilité
Lire la satisfaction en tenant compte des attentes.

Aviez-vous déjà utilisé ce produit ou service ?

Type de réponse
Oui, non, non concerné.
Utilité
Distinguer première expérience et usage habituel.

Comment avez-vous pris contact avec nous ?

Type de réponse
Choix unique : téléphone, site, sur place, autre.
Utilité
Repérer les parcours de contact à améliorer.

Quel canal avez-vous utilisé pour votre achat ou réservation ?

Type de réponse
Choix unique : en ligne, sur place, téléphone, autre.
Utilité
Comparer des parcours équivalents.

Étiez-vous la personne directement concernée par la prestation ?

Type de réponse
Oui, accompagnant, représentant, autre.
Utilité
Interpréter le point de vue du répondant sans recueillir de données sensibles.

Produit ou service

Voir les 10 questions de cette famille

Le produit ou la prestation répond-il à votre besoin ?

Type de réponse
Échelle de 1 : pas du tout, à 5 : tout à fait ; non concerné.
Utilité
Vérifier l’adéquation avec le besoin exprimé.

Les informations reçues avant votre venue étaient-elles claires ?

Type de réponse
Très claires, plutôt claires, peu claires, pas claires.
Utilité
Repérer les explications à compléter en amont.

Comment évaluez-vous la qualité de l’accueil ?

Type de réponse
Très satisfait, satisfait, neutre, insatisfait, très insatisfait.
Utilité
Mesurer un moment précis de l’expérience.

Le délai annoncé a-t-il été respecté ?

Type de réponse
Oui, en partie, non, aucun délai annoncé.
Utilité
Identifier un écart entre promesse et expérience.

Les explications de l’équipe étaient-elles compréhensibles ?

Type de réponse
Tout à fait, plutôt oui, plutôt non, pas du tout.
Utilité
Évaluer la clarté des échanges.

Avez-vous trouvé facilement les informations nécessaires ?

Type de réponse
Très facilement, assez facilement, difficilement, pas trouvées.
Utilité
Repérer les informations à rendre accessibles.

Le produit ou le service correspondait-il à sa présentation ?

Type de réponse
Tout à fait, en partie, pas du tout, non concerné.
Utilité
Comparer les attentes à ce qui a été délivré.

Comment évaluez-vous la disponibilité de l’équipe ?

Type de réponse
Très satisfait, satisfait, neutre, insatisfait, très insatisfait.
Utilité
Comprendre l’accès au conseil ou à l’assistance.

La démarche de réservation ou de commande était-elle simple ?

Type de réponse
Très simple, plutôt simple, plutôt difficile, très difficile.
Utilité
Identifier une étape de parcours à simplifier.

La réponse à votre demande vous a-t-elle permis d’avancer ?

Type de réponse
Oui, en partie, non, demande encore en cours.
Utilité
Vérifier l’utilité concrète du service rendu.

Satisfaction globale

Voir les 10 questions de cette famille

Globalement, êtes-vous satisfait de votre expérience ?

Type de réponse
Échelle de 1 : très insatisfait, à 5 : très satisfait.
Utilité
Mesurer la satisfaction sur l’expérience définie.

L’expérience correspond-elle à vos attentes ?

Type de réponse
Au-delà, conforme, en partie, pas du tout.
Utilité
Comparer la perception à l’attente initiale.

Comment évaluez-vous l’organisation de votre visite ?

Type de réponse
Très satisfait, satisfait, neutre, insatisfait, très insatisfait.
Utilité
Repérer la perception de l’organisation.

Vous êtes-vous senti écouté pendant les échanges ?

Type de réponse
Tout à fait, plutôt oui, plutôt non, pas du tout.
Utilité
Mesurer la qualité de l’écoute ressentie.

Comment évaluez-vous le rapport entre le service reçu et le prix payé ?

Type de réponse
Très satisfaisant, satisfaisant, neutre, insatisfaisant ; non concerné.
Utilité
Comprendre la valeur perçue lorsque le prix est pertinent.

Quel niveau de confiance avez-vous dans notre accompagnement ?

Type de réponse
Échelle de 1 : faible, à 5 : élevé.
Utilité
Suivre la confiance sur un périmètre précis.

Recommanderiez-vous notre activité à un proche ?

Type de réponse
Note de 0 : pas du tout probable, à 10 : très probable.
Utilité
Mesurer la recommandation avec une question de type NPS.

Quelle place notre service prend-il dans votre choix futur ?

Type de réponse
Premier choix, une option parmi d’autres, pas envisagé, ne sait pas.
Utilité
Comprendre l’intention sans la confondre avec un achat réalisé.

Souhaitez-vous faire de nouveau appel à nous si le besoin se présente ?

Type de réponse
Certainement, probablement, probablement pas, certainement pas.
Utilité
Explorer l’intention de revenir selon le besoin.

Quel aspect a le plus contribué à votre satisfaction ?

Type de réponse
Choix unique adapté : accueil, conseil, résultat, délai, autre.
Utilité
Identifier le point fort prioritaire du répondant.

Questions ouvertes

Voir les 10 questions de cette famille

Qu’avez-vous le plus apprécié ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Comprendre les points forts avec les mots du répondant.

Que pourrions-nous améliorer ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Faire émerger une amélioration non prévue dans les choix.

Quel moment de votre expérience souhaitez-vous nous raconter ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Recueillir un exemple concret plutôt qu’une opinion générale.

Quelle information vous a manqué ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Identifier un besoin d’explication ou de visibilité.

Qu’est-ce qui aurait rendu votre démarche plus simple ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Repérer un obstacle au parcours.

Quel conseil donneriez-vous à notre équipe ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Recueillir une suggestion opérationnelle.

Quel élément explique la note que vous venez de donner ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Relier le score à une raison précise.

Comment décririez-vous notre accueil à une autre personne ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Comprendre la perception de l’accueil sans demander de publication.

Quelle attente n’avons-nous pas encore évoquée ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Laisser une place à un sujet absent du questionnaire.

Souhaitez-vous ajouter une remarque sur votre expérience ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Conclure en laissant le répondant s’exprimer.

Insatisfaction et axes d’amélioration

Voir les 10 questions de cette famille

Quel point a principalement posé difficulté ?

Type de réponse
Choix unique adapté : délai, informations, organisation, autre.
Utilité
Identifier la cause principale d’un retour à améliorer.

À quelle étape avez-vous rencontré cette difficulté ?

Type de réponse
Choix unique : avant, pendant, après la prestation.
Utilité
Localiser le problème dans le parcours.

Avez-vous pu signaler votre difficulté à notre équipe ?

Type de réponse
Oui, non, je n’ai pas souhaité le faire.
Utilité
Comprendre l’accès au suivi sans imposer une démarche.

La réponse reçue à votre signalement était-elle claire ?

Type de réponse
Tout à fait, en partie, pas du tout, aucune réponse reçue.
Utilité
Évaluer la communication pendant le suivi.

Votre difficulté est-elle résolue à ce jour ?

Type de réponse
Oui, en partie, non, en cours de traitement.
Utilité
Distinguer un retour historique d’un sujet encore ouvert.

Quelle conséquence cette difficulté a-t-elle eue pour vous ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Comprendre l’impact concret sans présumer sa gravité.

Quelle amélioration devrait être traitée en priorité ?

Type de réponse
Choix unique parmi les sujets pertinents ; autre.
Utilité
Aider à choisir une action utile.

Quel délai ou quelle étape de suivi vous a manqué ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif ; non concerné.
Utilité
Clarifier les attentes de suivi.

Souhaitez-vous être recontacté au sujet de ce retour ?

Type de réponse
Oui ou non ; coordonnées uniquement si nécessaires au suivi.
Utilité
Proposer un échange sans rendre tous les retours identifiants.

Qu’est-ce qui vous permettrait de considérer ce problème comme résolu ?

Type de réponse
Commentaire libre facultatif.
Utilité
Comprendre le résultat attendu avant de proposer une action.

Des modèles adaptés à votre activité.

Le bon questionnaire parle de l’expérience vécue dans votre métier. Retrouvez des modèles dédiés à l’accueil, aux soins, au séjour, à l’accompagnement ou à votre prestation.

Commerces et services

Patients et établissements de santé

Hôtellerie et immobilier

Formation et événements

Comment créer un questionnaire de satisfaction efficace ?

Commencez par une décision à éclairer, puis gardez les questions qui vous aideront à la prendre. Cinq à huit questions peuvent être un point de départ ; adaptez cette longueur au besoin et au temps disponible.

  1. 1

    Définir ce que vous voulez améliorer

  2. 2

    Choisir les questions essentielles

  3. 3

    Rédiger sans orienter les réponses

  4. 4

    Tester le parcours sur téléphone

  5. 5

    Garder une échelle claire

Exemple d’introduction

Nous souhaitons comprendre votre expérience de [visite ou prestation]. Vos réponses nous aideront à choisir les améliorations utiles. Répondez uniquement aux questions qui vous concernent.

Exemple de conclusion

Merci pour votre retour. Votre réponse sera prise en compte pour améliorer [service ou étape]. Si un suivi individuel est proposé, ses modalités seront précisées.

Quelle échelle choisir : CSAT, NPS ou CES ?

Ces trois indicateurs répondent à des objectifs différents. Choisissez la question et l’échelle avant de diffuser le questionnaire, puis conservez la même méthode pour comparer les résultats.

CSAT : la satisfaction sur une expérience

Question type
Êtes-vous satisfait de notre service ?
Échelle
De 1 : très insatisfait, à 5 : très satisfait.
Calcul
72 réponses notées 4 ou 5 sur 100 réponses : CSAT de 72 %.
Calculer le CSAT de votre questionnaire

NPS : la recommandation

Question type
Recommanderiez-vous notre service à un proche ?
Échelle
De 0 : pas du tout probable, à 10 : très probable.
Calcul
Pourcentage de notes 9–10 moins le pourcentage de notes 0–6. Les notes 7–8 sont passives.
Mesurer la recommandation avec le NPS

CES : l’effort nécessaire

Question type
Quel effort avez-vous dû fournir pour réaliser cette démarche ?
Échelle
De 1 : très faible, à 5 : très élevé, avec cette convention.
Calcul
Suivez la répartition ou la moyenne en conservant la même échelle dans le temps.
Mesurer l’effort client avec le CES

Ces exemples expliquent une méthode de mesure ; ils ne décrivent pas un calcul automatique dans un logiciel.

Quand et comment envoyer votre questionnaire ?

Interrogez la personne après l’expérience concernée, quand elle peut encore la décrire. Adaptez le moment à votre activité et proposez un accès simple au questionnaire.

Après l’expérience

Choisissez la visite, la consultation, la prestation ou la livraison à mesurer.

Par email

Message clair, un lien direct vers votre questionnaire.

Par SMS

Une invitation courte, un lien accessible sur téléphone.

Via un QR code

En magasin, sur un document ou à la réception.

Une invitation claire

Expliquez l’utilité du retour. Une relance adaptée peut suffire.

Après l’expérience que vous souhaitez mesurer

Choisissez la visite, la consultation, la prestation ou la livraison à mesurer.

Email, SMS, lien ou QR code

Exemple d’invitation par email

Bonjour [prénom], comment s’est passée votre [visite ou prestation] ? Votre retour nous aide à améliorer notre accueil et nos services. Vous pouvez partager votre expérience dans ce questionnaire : [lien]. Merci pour votre aide.

Exemple d’invitation par SMS

Bonjour [prénom], comment s’est passée votre visite ? Partagez votre expérience dans notre questionnaire : [lien]. Merci, [établissement].

Une invitation claire et une relance mesurée

Expliquez l’utilité du retour. Une relance adaptée peut suffire.

Un questionnaire intelligent qui s’adapte aux réponses.

Après la visite ou la prestation, Meditrust mesure d’abord l’expérience. Selon la réponse, une question complémentaire précise le retour et les actions prévues par vos réglages orientent le suivi de votre équipe.

Mesurer l’expérience

Comment s’est passée votre expérience ?
Très bienÀ améliorer

Poser la bonne question complémentaire

Qu’avez-vous le plus apprécié ?

Quel a été le principal point de difficulté ?

Déclencher le suivi adapté

Remerciement et suite

Selon vos réglages et les coordonnées fournies.

Informer l’équipe

Préciser le retour et prévoir une action.

Analyser les réponses et passer à l’action.

Une note donne une tendance ; un commentaire aide à la comprendre. Regroupez les sujets récurrents, choisissez une action et vérifiez son effet. Comparez des périodes avec les mêmes questions et échelles, en tenant compte du nombre de réponses.

Lire les notes et les commentaires ensemble

Satisfaction globale : 72 réponses satisfaites sur 100.

Le CSAT est de 72 % avec les notes 4 et 5 sur une échelle de 1 à 5.

Ce résultat décrit cet échantillon ; il ne représente pas automatiquement tous vos clients.

Repérer les sujets qui reviennent

  • Attente un peu longue.
  • Personnel très agréable.
  • Très satisfait de la prestation.

Attribuer une action et vérifier son effet

Exemple pédagogique de lecture et de suivi
ThèmeExemple de commentaireAction décidéeResponsableStatut
Délai d’attenteAttente un peu longue.Mieux annoncer le temps d’attenteÉquipe accueilEn cours
Qualité de servicePersonnel très agréable.Partager le retour avec l’équipeResponsableTerminé
Produits / prestationsTrès satisfait de la prestation.Conserver la même organisationResponsableTerminé

Les erreurs qui rendent les réponses difficiles à exploiter.

Un questionnaire utile pose des questions neutres, compréhensibles et nécessaires. Prévoyez « Non concerné » quand cela a du sens et laissez les commentaires libres facultatifs.

Poser deux questions à la fois

À éviter : Êtes-vous satisfait de l’accueil et du délai ?

Préférer : Séparez l’accueil et le délai en deux questions.

Influencer la réponse

À éviter : Notre service est excellent, n’est-ce pas ?

Préférer : Comment évaluez-vous notre service ?

Multiplier les questions inutiles

À éviter : Des questions personnelles sans lien avec l’objectif.

Préférer : Ne demandez que les informations utiles.

Changer d’échelle entre deux mesures

À éviter : Une échelle différente à chaque enquête.

Préférer : Gardez la même méthode pour comparer les résultats.

Vos questions sur les questionnaires de satisfaction.

1.

Combien de questions faut-il poser ?

Posez uniquement les questions qui éclairent votre objectif. Cinq à huit peuvent être un point de départ pour une expérience simple ; testez le temps de réponse et retirez les questions qui n’aident pas à décider.

2.

Comment télécharger un exemple en PDF ?

Le modèle PDF est disponible gratuitement dans la section « Votre exemple de questionnaire de satisfaction ». Le téléchargement ne demande pas de coordonnées.

3.

Peut-on modifier le modèle dans Word ?

Oui. Notre guide dédié au modèle Word propose une version modifiable et des conseils pour adapter les questions à votre activité.

4.

Quelle différence entre CSAT et NPS ?

Le CSAT mesure la satisfaction sur une expérience définie. Le NPS mesure la probabilité de recommandation sur une échelle de 0 à 10. Leurs questions et calculs sont différents.

5.

Quand envoyer une enquête de satisfaction ?

Après l’expérience que vous souhaitez mesurer : visite, prestation ou livraison. Choisissez un délai qui permet à la personne de répondre avec assez de recul, sans oublier les détails.

6.

Peut-on utiliser le modèle pour des patients ?

Oui, en adaptant les questions à l’accueil, aux informations et à l’organisation du parcours. Évitez les informations de santé qui ne sont pas nécessaires à l’objectif du questionnaire.

7.

Le questionnaire est-il forcément anonyme ?

Non. Si les réponses peuvent être reliées à une personne, elles ne sont pas anonymes. Expliquez le traitement prévu et demandez des coordonnées seulement lorsqu’elles sont nécessaires au suivi.

8.

Que faire après une réponse insatisfaite ?

Commencez par comprendre le point précis qui a posé difficulté. Selon le retour et vos réglages, prévoyez une action interne ou proposez un échange si la personne souhaite être recontactée.

Votre questionnaire, vos réponses, du temps retrouvé.

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